главная
english
карта сайта
написать письмо
Уважаемые Партнёры!
Прошло уже несколько лет с момента, когда Николай Рысёв проводил тренинг для нашей компании.
После этого, были разные тренинги, в разных городах, с разными тренерами, но после любого из них, мы сравниваем его именно с тем самым тренингом, который проводил Николай.
Видимо была поставлена определенная планка, которую пока никто так и не перепрыгнул!!!
С уважением,
Сергей Свирестелёв
Руководитель филиала
Октопринт Сервис ООО
Отзыв о тренинге «Активные продажи» Николая Рысева.
Мне повезло - мое знакомство с активными продажами состоялось на 5-дневном тренинге Николая Рысева более 6 лет назад. Тогда я только пришла в неведомую для меня сферу – продажа рекламы. Тренинг стал не просто базовой основой, но и обеспечил меня практичными навыками продаж, которые мы совместно с коллегами выработали на тренинге и объединили в отдельный журнал. Могу сказать, что даже сегодня периодически его открываю и подглядываю в записи.
5 дней может показаться слишком продолжительным сроком для тренинга, да и возможно ли столько вытерпеть! :) Здесь стоит отдельно сказать еще пару слов о Николае Рысева! Николай не только поражал своим профессиональным подходом к прорабатыванию каждой ситуации, но и за счет своей эрудированности и креативности создавал тренинг очень живым и легким с точки зрения восприятия информации!
Через несколько лет - уже в другой компании - у меня был еще один положительный опыт участия в тренинге Николая Рысева. Наложение своего опыта в продажах и предлагаемые методы до сих пор дают мне возможность получать удовольствие от активных продаж и проведения переговоров и любить выбранное когда-то давно ремесло!
Спасибо.
Оксана Науменко
Руководитель отдела развития продаж
Сеть кинотеатров "КРОНВЕРК СИНЕМА"
«Сотрудники нашей компании проходили обучение по программе «Тактический менеджмент». В тренинге участвовали линейные менеджеры с разным уровнем подготовки: кто-то уже был ранее на тренингах, семинарах по управлению, другие оказались на таком мероприятии впервые. Однако, как только мы попали на тренинг, нас захватила волна позитива, энергии, которую излучал Николай Рысев. 2 дня тренинга прошли для нас очень продуктивно, познавательно, живо и при этом была очень структурировано и доступно дана информация по управлению, отработаны ключевые навыки, необходимые нашим сотрудникам в своей ежедневной работе. Как тренер хочу отметить интересные находки в методике проведении упражнений, они не только позволяли отработать навыки и закрепить пройденный материал, но активизировать группу, поднять настроение, почувствовать некий соревновательный дух при этом в экологичных условиях.
Уверенна, что тренинг Николая Рысева позволил нашим сотрудникам повысить свою эффективность, что несомненно положительно сказывается на плановых показателях Ярославского филиала компании «ЭР-Телеком».
Я немного побывала на тренинге Николая Рысева по лидерству. Я была в восторге от способа предоставления информации! Даже читая книгу, сразу можно отличить почерк Николая. Многие партнеры нашей компании остались довольны тренингом.
Зам.руководителя Отдела Развития
1С-ГЭНДАЛЬФ, г. Москва
Best regards,
Barbashova Elena
Microsoft Product Manager
ELKO Moscow
Мы проводили только один тренинг. До тренинга понравился клиентоориентированный подход, готовность и способность услышать и понять нашу потребность и сделать все так, как нам нужно и принесет максимальную пользу. Во время проведения тренинга понравился профессиональный подход, умение держать аудиторию в 100 человек, отработать все запланированное и даже чуть больше. После тренинга понравилось желание принять участие в круглом столе с участниками, обсудить наши проблемы с возможностью применить инструменты, которые только что узнали на тренинге.
Такой подход к нам, как клиенту, вселяет верув тренера и его компанию, после этого хочется читать его книги. Я сейчас дочитываю технологии лидерства. Советовала бы включить ее в курс менеджмента в вузахJ
С уважением,
Анна Матвеева,
начальник Отдела Персонала
ГК «ГЭНДАЛЬФ»
С компанией RECONT (непосредственно С Николаем Рысевым) сотрудничаю периодически, начиная с 2001 года. Тема сотрудничества – тренинг по продажам.
В работе привлекает динамика, яркость, сила тренера, серьезные мотивационные возможности его программ и его личности, адаптивный подход и готовность преобразовывать и дорабатывать программы под аудиторию.
Готова прокомментировать более детально, в случае возникновения конкретных вопросов.
ООО «Пионерстрой Инвест», Москва
По тренингам компании RECONT.
Наша совместная работа происходила в 2008 году. Два раунда (апрель и июнь), давшие большой толчок развитию торговых представителей. Динамика роста продаж в 2008 году до сих пор является рекордной. Почти в 2 раза. В этом, несомненно, есть вклад бизнес-тренеров компании RECONT.
С наилучшими пожеланиями
коммерческий директор
Компания ХЕКЛЯ
Что касается тренингов, которые проводила ваша компания. Целью тренинга было не только обучение сотрудников продажам финансовых услуг сегменту состоятельных клиентов, но и отбор сотрудников в новую формирующуюся команду менеджеров по работе с частными крупными клиентами. Тренинг проводился в два этапа, по итогам которых был выбран оптимальный состав сотрудников вип-подразделения. В процессе работы, мы освоили как теоретические, так и практические аспекты работы с клиентом, этапы контакта, способы убеждения, работу с возражениями, проведение презентаций и преодоление секретарского барьера. Благодаря насыщенности программы и харзматичности тренера (тренинг вел Николай Рысёв) все участники дали положительный отзыв о проведенной программе и старались в последствии применять полученные навыки на практике. Экономическую эффективность вложения в программу специально не рассчитывали.
С уважением,
Хазанович Мария Геннадьевна
Начальник отдела по работе с персоналом
ОАО "Витабанк"
В подходе Николая больше всего заинтересовал системный подход. Продавец понимает, что продажа это не одна ситуация, в которой он либо успешен, либо терпит неудачу, а множество последовательных задач, каждая из которых имеет несколько успешных решений. Понимание это позволяет, во-первых, обучаться продажам как науке, во-вторых, видеть свои сильные стороны и делать на них ставку в работе, в третьих - анализировать собеседника и его стиль ведения беседы и заранее выбирать наиболее подходящие паттерны поведения. Для тех, кто подходит к продажам с головой, это ключ к пониманию сути и процесса работы - и инструмент для повседневного использования.
Передайте, пожалуйста, Николаю благодарность за тренинг=) С удовольствием вспоминаю и общение с ним, и чтение его книги.
С уважением,
Михаил
генеральный директор
Prian.ru, Kolesa.ru
Отзывы участников тренинга и руководства компании самые положительные.
Это была настоящая командная работа, в ходе которой рассматривались этапы продаж, отрабатывались общие навыки на каждом этапе, разбирались конкретные ситуации, с которыми работает менеджер по продажам.
По завершении тренинга была сформирована корпоративная книга, где зафиксировано все, над чем работали на тренинге, и которая может использоваться как руководство к действию менеджера по продажам в работе.
Интенсивная совместная работа, кроме того, способствовала формированию командного духа, лучшему узнаванию друг друга, взаимодействию, взаимопомощи, поддержке.
И отдельное спасибо Николаю Рысеву за создание атмосферы, в которой люди не устали, смогли по-настоящему раскрыться с лучшей стороны, блеснуть талантами, удивить.
А вообще спасибо за позитив и профессионализм.
Удачи,
Татьяна Колонтаевская
Что касается проведенного тренинга, то отзывы от слушателей разные, но в целом положительные. Сам я, к сожалению, не участвовал и пытался оценить по впечатлениям других. В следующий раз я учту этот первый опыт и тренинг будем проводить на нейтральной территории, т.е. не в офисе – это больше дисциплинирует. Команда была разнородной: стаж, знания, опыт, амбиции и т.д., а с такой аудиторией работать всегда сложнее. Тренинг был однодневный и поэтому, думаю, что был несколько ограничен. Мы это учтем при последующих тренингах и постараемся проводить обучение по полной программе собрав однородную аудиторию.
Интересно, что я имел беседу с другими российскими тренинговыми компаниями, и в своей работе они используют материалы Николая Рысева, поэтому, что касается тренинга по продажам, то для меня пока альтернативы нет.
С Уважением
Дуан Алексей Владимирович
Директор по обучению и развитию персонала
ООО "СПИРАКС-САРКО Инжиниринг"
версия для печати
